股权

    开了一上午的会议主题就是公司发展和股权分配 在我的观念里股权分配一直是初创公司用以留住员工的手段因为初创公司往往没有多少资金优秀的人才难以留住所以必须以股权为条件来给优秀的员工保证未来让员工能够尽心尽力的为公司出力和公司一块成长 虽然这是一个不错的激励手段但却不一定是任何阶...
2015年03月11日 某林日志 热度937 1条评论

一个创业团队是怎么被摧毁的?我亲眼目睹了

    笔者目前在一家创业公司工作,也算是这个创业团队的一员,从去年到今年,我亲眼目睹了一个团队是怎么摧毁的。这里我不得不介绍一下公司的情况,帮助大家更好地了解事情发生的前因后果。公司原来是做外贸库存的,就是以很低的价格向国内工厂采购库存产品,然后转手卖给国外采购商,从中赚取差价,相信行内人一听就知道,这样...
2014年04月02日 职场人生 热度1407 0条评论

领导到底喜欢哪类员工,是敢于坚持自己的观点还是默默

      是个非常好的问题。请各位对职场话题有兴趣的人一定要看这个答案。因为这个答案是我们谈一切职场题目的基础之一。1,领导(上级)是个什么东西。一个基本概念是,公司业务无民主。总经理由董事会授权管理公司,在法律允许的范围内,在不违反职业道德的前提下,总经理对公司的业务和管理有绝对的权...
2014年01月24日 职场人生 热度1032 0条评论

对得起自己的薪水

     有些朋友回复昨天的文章,关于「坚持做自己认为对的事情」,提到的前提是自己必须是对的。其实那篇博客后面的一句话我没摘过来,作者是这么写的: 「这需要对自己的判断有信心,去树立威信,去承担责任,去做决策,去冒风险 -- 换句话说,去做你被雇来该做的事!」&nbs...
2013年12月15日 职场人生 热度814 0条评论
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